如何让工作时间变成好玩时间

年底了,单位里各种总结、评比,外加各种群团换届选举。

奇怪的是,我对一切毫不在意,准确的说,其实是毫无兴趣。如果是几年前,我不但会认真总结,加班梳理,至少是面对荣誉会翘首以盼、或者对评比结果满心期待,甚至诚惶诚恐。

但是时过境迁,如今竟然如此漠然处之,这让我自己多少有些意外和失望。

看来是心态出了问题。

作为一个资历深厚的老工作者,淡然处之可以,但是漠然处之就是颓废了。

为什么会出现这样的状况呢?

仔细想想,我并不是不热爱工作,而是在这一两年人生的经历中,渐渐看到了自己的局限,知道目前工作中所拥有的,不几年就会离我而去,想到这样改变不了的结局,自己就感到沮丧,渐渐产生惰性,直至影响到行动。

事实上,如此难得的工作平台,不应该不好好珍惜啊!多少人想拥有这样的工作岗位,却苦于没有机会,可是我呢,却在这个难得的岗位上浪费时间,消耗自己,实在是大大的可惜。

想起王潇的五种时间,生存时间、赚钱时间、好看时间、好玩时间、心流时间。我的上班时间,至少可以叠加起前面四种时间,我喜欢自己的工作,每天把自己收拾的漂漂亮亮,坐在办公室工作,让周围的人,感觉到我的勤奋、美丽、优雅、知性、睿智、豁达、包容、有趣,等等等等,我用自己的努力和魅力,影响同事,带动周围,营造出身边优雅美好的气氛,让共事的同事们,在繁忙的工作交往中,来到我的办公室办事时,如沐春风。

我带给别人春风,当别人也回馈我春风时,那样的上班时间,难道不是好看时间吗?那样的好看时间,不就更是好玩时间了吗?

所以,今天一天站着办公,中间还走动拉升,练习走姿站姿,这样的好看时间,每天坚持,一个人怎么会不好看呢?

想想我的上班时间,还有很多事情可以做。今天的周一例会上得知,近期开展的几个大型项目,难度极大,工期紧张,我作为后方的管理服务人员,如何在项目中发挥自己的作用,如何带领自己的团队,配合项目运行,为项目创造更大的价值,这都是我要思考的问题。

另外,我如何发挥自己的优势和喜好,为这些忙碌一线的工作人员写几篇有份量的报道。

还有,在公司的项目管理中,如何根据目前的项目运行实际,继续制定和完善项目运行管理制度,调动大家的积极性,为公司实现高质量发展贡献自己的力量。

想来想去,我要做的事情很多,能做的事情也很多,在有限的工作时间里,真该好好珍惜这样的上班时间,就像珍惜自己的生命一样,这样度过的每一天,当然就是好看时间,更是好玩时间,坚持到一定境界,自然就成了心流时间。

加油!亲爱的!

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